入職祝い金あり✨残業5〜7h程度|住宅型有料老人ホームの介護職員|医心館あま
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月給
270,300円〜 -
■年収377万円〜401万円
【詳細】
●夜勤手当32,000円:4回/月手当を月給に含む
※月4回を超えた場合、別途夜勤手当8000円/回支給
※拠点により回数は異なる
●処遇改善加算 50,000円含む
※業務評価報酬・処遇改善加算は業績の影響で変動します
●賞与 年2回
※7月・12月支給(昨年実績3.5か月分)
【その他手当※別途支給】
●交通費:別途支給(上限3万円)
※車通勤の方にはガソリン代を支給
● 昇給(昇格の際):リーダー手当、主任手当等
【初年度給与例】
介護福祉士▶月給28.8万円、年収401万円
実務者研修▶月給27,7万円、年収386万円
初任者研修▶月給27.0万円、年収377万円 -
一般介護士
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医心館 あま1・2
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愛知県あま市小路3丁目1-3
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<車通勤OK!無料駐車場完備!>
名鉄津島線「七宝駅」より徒歩16分
名古屋第二環状自動車道高速「甚目寺北IC」より車で5分 -
正社員
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シフト制
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※試用期間なし
※但し、6か月間の準社員(有期雇用)期間があり、特に問題がなければ正社員(無期雇用)として再契約しております。
※期間中の条件の変更なし -
1)早番:7:00〜16:00
2)日勤:8:30〜17:30
3)遅番:11:00〜20:00
4)夜勤:16:30〜翌9:30
※休憩60分
※夜勤明けの次の日は基本お休み
※残業月5〜7時間程度
☀️休日・休暇について
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●月9日休み(10日の月もあり)
●年間休日:115日(夏季冬季休暇含む)
●有給休暇:4月or10月付与
<その他特別休暇>
●産前産後休暇(取得・復職実績あり)
●育児休暇(取得・復職実績あり)
●育児休業
●介護休業
●慶弔休暇
💚産休・育休からの復帰職員が多数!
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医心館では、産休・育休から復帰して
活躍している方が多くいらっしゃいます。
男性の取得実績もあり!
子育て中の方もプライベートと両立しながら働ける環境です◎ -
✨6月末までの入職限定!
✨お祝い金20万円支給!
\🌸即日〜7月までの入職相談可能🌸/
■ 仕事内容 ■
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施設内にお住まいの入居者様へ、訪問介護計画書に沿った介護サービスを提供します。
身体介護や生活援助など、日常生活を支えるケアを担当していただきます。
⭐医療依存度の高い方もいらっしゃいますが、看護師が常駐しているため安心です。
※医療行為や急変時の対応は看護師が行います。
【具体的な仕事内容】
① 身体介護
入浴・食事・排泄介助/体位交換/口腔ケア/移乗 など
②生活援助
居室の掃除/リネン交換/簡単な調理 など
③そのほか
・コール対応
・介護記録の入力(PC・iPad使用)
→ 操作は簡単!/入力方法は丁寧に教えます
・会議・勉強会への参加
→年齢職種問わず、アイデアが歓迎される職場です
※サービスはすべて施設内のみ(移動なし)
※記録はタブレット入力です
🍀 現場OJTを実施
入職後は、現場職員によるOJT研修を実施しております。
看護師との連携も多く、学びながら働ける環境です。 -
【必須スキル・経験】
●介護福祉士・実務者研修・初任者研修
上記のいずれかの資格をお持ちの方
●特養、老健、病院、有老などでの実務経験が1年以上おありの方
【歓迎スキル・経験】
●身体介護の経験が1年以上ある方
●機械浴の使用の経験がある方 -
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期間限定▶入職お祝い金あり!
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💡2026年6月末までにご入職で
<入職お祝い金20万円>を支給!
※入職3か月後にご支給となります
※規定あり/詳しくはお問い合わせください
■ 保険・制度
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※加入保険は法定通り
・通勤手当(上限3万円/月)
※車通勤の方にはガソリン代を支給
・定年制:65歳
■ 働き方・勤務体制
・制服貸与
・マイカー通勤可
・無料駐車場完備
■ 教育・成長支援
・OJT研修制度あり
・eラーニング導入
・職員紹介制度
・カムバック採用制度
■ 健康・福利厚生
・定期健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種費用補助
・法人内アプリクーポンあり(映画・カラオケ・飲食店などお得なクーポンがご利用可能!)
・受動喫煙:対策あり(屋内禁煙)
※就業場所:(変更の範囲)会社の定める就業場所
⭐全国に展開しておりますが、転勤はございません" -
【こんな方にピッタリ!】
● これまでの介護経験を活かして、さらに専門性を高めたい方
● ターミナルケア・緩和ケアに興味がある方
● 医療面での不安を抱えず、安心して働きたい方
● チームで協力し合いながら働きたい方
●「最期まで、その方らしさを支える」という理念に共感できる方
●地元で腰を据えて、長く安定して働きたい方
🍀医心館あまについて
「ひとりにはしない」ケア
がんの末期や人工呼吸器を使用されている方など、
医療的なケアが必要な方々が、
最期まで自分らしく過ごしていただくための
住宅型有料老人ホームと訪問介護ステーションを併設した
医療施設型ホスピスです。
・ 定員40名/全室個室
・ 一人ひとりに向き合うケア
・ 夜間も看護師が常駐
・ 介護・看護・相談員など、多職種連携を大切にしています"医心館は医療依存度が高い方がご入居している住宅型有料老人ホームです。
ご入居される方々は最後の住処として医心館を選んでいただいており、「生活面を守る介護職」と「医療面を守る看護師」が協力して、利用者様が希望する暮らしを実現できるよう取り組んでおります。
ご入居者様、ご家族様から「ありがとう」を多くいただけるお仕事です。
🍀他の施設との違い
医心館では、看護師が24時間施設内に常駐!
医療的なケアは看護師が行うため
急変時も安心です。
✅手厚い人員体制
→入居定員21名に対して
●日勤:看護師2〜3名 + 介護職3〜4名
●夜勤:看護師1名 + 介護職1名
といった人員配置で、夜間も安心 ※満床時目安人員
✅1対1のケアでしっかり向き合える
→医心館の居室は全室個室。
訪問中は目の前のご入居者様に向き合える環境
✅スキルアップが可能
→看護師と密に連携しながらケアを行えます。
急変時も安心なだけではなく、
医療的な知識を学びながら働くことが可能!
✨安心してケアに集中できる環境を実現!
\🌼個人宅への訪問介護との違い/
ご自宅へお伺いする訪問介護とは異なり、
医心館は、施設内の居室へ訪問して
ケアを行っていただきます。
✅天候・交通状況の影響なし!
→スケジュールが崩れにくいため、残業も少ない環境
✅すぐに相談できる体制
→困ったことがあっても、看護師を含む他の職員と連携しやすい環境
✅ご入居者様の“人生”により深く関われる
→医心館での“生活“を支えるため、より深く長い時間ご入居者様に関わることができます
✨個別ケア×働きやすさを実現できます!"
🍀働きやすさの理由
・予定表に沿ったスケジュールで残業が発生しにくい
☀️常勤比率90%以上でシフト安定!
・夜勤明けの次の日は基本公休
・有給取得率はほぼ100%
・ロング日勤などの無理なシフトなし
☀️転勤なし×業界最大手の上場企業
・全国140拠点を展開する業界最大手
・愛知県内13拠点を展開中!
・プライム上場企業で安定
・転居を伴う転勤はありません!"
✨医心館で、人生の最期に寄り添う介護を実現しませんか
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履歴書不要 × カメラオフOK × スマホで参加可能
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✅転職をするかどうかも悩んでいる
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時間:9:00〜18:00 (平日のみ)"
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医心館あまⅠ・Ⅱについて
定床数40床の拠点です。
死角のない環境下で介護を提供
負担軽減で安心して業務に取り組めます。
ご自宅で過ごすような穏やかなお時間を
各お部屋をご入居者様のご自宅として捉え、ご自宅で過ごしていただくように、制約の少ない環境下でのケアを提供しております。