研修企画室｜クリエイティブな思考で医療施設型ホスピスを支える（正看護師）
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年収
6,000,000円〜 8,000,000円 -
年収：600万円〜800万円
※前職給与考慮 -
本社看護師
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株式会社アンビス
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東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル 7階
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＜駅近で通勤ラクラク♪＞
・各線「東京駅」より徒歩7分
・地下鉄「京橋駅」より徒歩3分 -
正社員
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フレックスタイム制
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※試用期間なし
※但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております。
※期間中の条件の変更なし -
【勤務時間について】
9時〜18時
※実働8時間（休憩1時間）
※上記時間は勤務時間例です
【休日について】
年間休日115日
※夏季冬季休暇含む
週休2日（シフト制）
※土日休みが中心ではございますが、土日出勤も発生するシフト制となります
・有給休暇：4月or10月付与 -
▼全国に展開する医療施設型ホスピス『医心館』を様々な観点からサポートするポジションです。
▼研修企画室では、入居者様へ安全・安心なケア提供ができるよう、本社部門として教育体制の整備、医療安全の推進、物品の選定から管理、経営施策への参画など、多角的な観点から現場を下支えする役割を担っています。
＜主な業務内容＞
・社内外研修、オリエンテーションの企画・運営・講義
・看護技術、接遇、医療安全に関するマニュアル整備
・医療・看護・介護の質向上に向けた活動および現場指導
・医療事故や外部関係者との調整・解決支援
・人員調整、採用面接、各種データ収集・分析
・他部署・外部機関との連携・助言 -
【必須スキル・経験】
・正看護師資格
・看護大学卒
・急性期臨床実務経験6年以上（大学病院、公立病院・公的病院、中核的な病院で急性期臨床経験6年以上）
・看護リーダーやプリセプターの経験がおありの方
・全国への出張が可能な方
【歓迎スキル・経験】
・がん看護・お看取り経験（病棟/在宅）
・Word/Excel/PowerPointを利用した資料作成の経験
・医療安全・標準化・仕組みづくりの経験 -
社会保険：完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
交通費：上限3万円（バス通勤可）
給与日：毎月15日支払い
賞与：7月・12月支給（前年度実績3.5ヶ月）
退職金制度：あり（5年以上勤務の方）
各種手当（資格手当等）
定年制：65歳
受動喫煙：対策あり（屋内禁煙）
産休・育休制度（規定あり）
※就業場所：（変更の範囲）会社の定める就業場所 -
・新人育成・教育経験を活かしてマネジメントにチャレンジしたい方
・抽象的な基準を“現場で使える”形に落とし込める方
・インシデント分析や振り返りが得意または興味がある方
・標準化や仕組みづくりに価値を感じられる方
●事業紹介●
少子高齢・多死社会を迎える日本において、医療依存度が高く療養先に困っている方々に「最期まで安心して過ごせる住まい」を提供し、地域医療の負担軽減にも貢献しています。
医師機能のアウトソーシングをはじめとした独自の事業モデルにより、在宅医療・介護・看護を包括的に提供することで医療や手厚いケアが必要な方も安心して過ごすことを可能にしています。病院・クリニック・在宅サービスとの連携を強化することも医心館運営には欠かせません。
また、急速に変化する社会課題に対し、社会のリソースを組み合わせより良い医療・介護の仕組みづくりを推進していきます。
高齢者人口の増加や昨今の医療情勢に伴い全国の様々なエリアで高い需要を得ており、右肩上がりの成長を続けています。
2024年9月期の売上高は約424億8,000万円にのぼり、医心館事業においては2025年末に全国約130拠点の展開を予定しております。
当社は今後、中核事業である『医心館』事業のみにとどまらず、多様な地域医療再生事業に取り組み、ヘルスケア業界のリーディングカンパニーとなることを目指しています。
●配属部署について●
●このポジションにおけるミッション●
医心館を運営するために必要な仕組みづくりから現場フォローまで、責任をもって一貫して支援する仲間を募集しています。
看護技術・接遇・医療安全などの基準をわかりやすく整理し、研修プログラムやマニュアルとして形にします。
また、インシデントの振り返りや現場課題の分析を行い、改善策を仕組み化することで、「再現性のある良いケア」を全拠点に広げていきます。
あなたのマネジメント力が、全国の医心館で働くスタッフ、地域医療の未来を支えます。