医療施設型ホスピスの日勤常勤看護師

1. 給料

   月給
   350,000円〜

2. 給与詳細

   ■ 年収：450万円〜
   ■ 月給：35万円〜
   
   ※賞与：7月・12月支給
   ※長期勤続手当別途支給（前年度実績20万円）
   ※特定処遇改善加算手当別途支給
   ※リーダー手当、主任手当等別途支給
   ※交通費：上限3万円（バス通勤可）
   
   ◎試用期間なし

3. 所在地

   東京都練馬区早宮二丁目10番26号

4. 職種

   一般看護師

5. 仕事内容

   入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 〜１日の業務の流れ〜 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤：看護師5〜6名、介護職6〜7名 夜勤：看護師3名、介護職2名 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載

6. 勤務時間

   １）日勤：8:30〜17:30 【年間休日115日】 ■ 週休2日（シフト制） ■ 夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■ 有給休暇：4月or10月付与 ■ 産前産後休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 育児休業 ■ 介護休業

医療施設型ホスピスの日勤常勤看護師

1. 給料

   月給
   350,000円〜

2. 給与詳細

   ■ 年収：450万円〜
   ■ 月給：35万円〜
   
   ※賞与：7月・12月支給
   ※長期勤続手当別途支給（前年度実績20万円）
   ※特定処遇改善加算手当別途支給
   ※リーダー手当、主任手当等別途支給
   ※交通費：上限3万円（バス通勤可）
   
   ◎試用期間なし

3. 所在地

   東京都江戸川区南篠崎町4丁目17番1号

4. 職種

   一般看護師

5. 仕事内容

   入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 〜１日の業務の流れ〜 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤：看護師5〜6名、介護職6〜7名 夜勤：看護師3名、介護職2名 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載

6. 勤務時間

   １）日勤：8:30〜17:30 【年間休日115日】 ■ 週休2日（シフト制） ■ 夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■ 有給休暇：4月or10月付与 ■ 産前産後休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 育児休業 ■ 介護休業

医療施設型ホスピスの日勤常勤看護師

1. 給料

   月給
   350,000円〜

2. 給与詳細

   ■ 年収：450万円〜
   ■ 月給：35万円〜
   
   ※賞与：7月・12月支給
   ※長期勤続手当別途支給（前年度実績20万円）
   ※特定処遇改善加算手当別途支給
   ※リーダー手当、主任手当等別途支給
   ※交通費：上限3万円（バス通勤可）
   
   ◎試用期間なし

3. 所在地

   東京都板橋区成増3丁目19-19

4. 職種

   一般看護師

5. 仕事内容

   入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 〜１日の業務の流れ〜 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤：看護師5〜6名、介護職6〜7名 夜勤：看護師3名、介護職2名 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載

6. 勤務時間

   １）日勤：8:30〜17:30 【年間休日115日】 ■ 週休2日（シフト制） ■ 夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■ 有給休暇：4月or10月付与 ■ 産前産後休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 育児休業 ■ 介護休業

医療施設型ホスピスの日勤常勤看護師

1. 給料

   月給
   350,000円〜

2. 給与詳細

   ■ 年収：450万円〜
   ■ 月給：35万円〜
   
   ※賞与：7月・12月支給
   ※長期勤続手当別途支給（前年度実績20万円）
   ※特定処遇改善加算手当別途支給
   ※リーダー手当、主任手当等別途支給
   ※交通費：上限3万円（バス通勤可）
   
   ◎試用期間なし

3. 所在地

   東京都新宿区三丁目17番20号

4. 職種

   一般看護師

5. 仕事内容

   入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 〜１日の業務の流れ〜 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤：看護師5〜6名、介護職6〜7名 夜勤：看護師3名、介護職2名 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載

6. 勤務時間

   １）日勤：8:30〜17:30 【年間休日115日】 ■ 週休2日（シフト制） ■ 夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■ 有給休暇：4月or10月付与 ■ 産前産後休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 育児休業 ■ 介護休業

2025年2月オープン/一般事務/パート/時給1120円/加古川市

1. 給料

   時給
   1,120円〜

2. 給与詳細

   時給1120円

3. 所在地

   兵庫県加古川市加古川町北在家2315番地の1

4. 職種

   事務員

5. 仕事内容

   ◎医療事務未経験でもOK♪土日出られる方歓迎！◎ ■仕事内容 ※業務変更範囲：会社の定める業務内容 ・電話、来客対応 ・PC操作（文書作成、メール対応など） ・備品、消耗品管理 ・医療・介護請求事務のサポート など

6. 勤務時間

   8:30〜17:30 ※時短ご希望の方も、ご相談ください！ 週3日勤務〜（土日勤務可能な方歓迎！シフトは相談の上決定します） 有給休暇：4月or10月付与

地域連携看護師 月給35.36万円以上 医心館山形2

1. 給料

   月給
   353,600円〜

2. 給与詳細

   年収：500.1万円〜600.9万円
   月給：353,600円〜437,600円
   
   内訳
   ・基本給　216,600円
   ・固定残業代　63,000円〜78,000円（30時間分・超過分は別途支給）
   ・その他手当　74,000円〜143,000円
   
   給与日：毎月15日支払い
   ※試用期間なし
   ※但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております。
   ※期間中の条件の変更なし

3. 所在地

   山形県山形市南栄町2丁目14-2

4. 職種

   地域連携看護師

5. 仕事内容

   ■ 地域連携看護師の業務内容は？ 〜１日の業務の流れ〜 8時30分：出勤 9時00分：PR活動　 12時30分：休憩 13時30分：PR活動 16時30分：一日の活動のまとめ 17時30分：業務終了 ＜業務内容＞ (1)PR活動・地域医療機関との連携 退院後の受け入れ先を探す病院の退院調整室やソーシャルワーカーと、受け入れ可能な患者様について情報交換 (2)相談・見学 入居を検討中のご本人・ご家族の相談にのったり、見学のご案内 (3)実地調査 入居される患者様ご本人にお会いしに行き、お身体の状態を確認 患者様と家族の意向を確認し、最適なご入居を提案 (4)スケジュール調整 医師、看護師、ケアマネージャーとの連携を強化し、 患者様のスムーズな入居をサポートし ◎ご入居者様・ご家族・病院・施設と 色々な方から沢山の　「ありがとう」を直接いただけるお仕事です

6. 勤務時間

   日勤：8:30〜17:30 ※夜勤・オンコールはありません。 ※フレックス制でご活躍いただきます 週休2日（シフト制） 年間休日：115日（夏季冬季休暇含む） 有給休暇：4月or10月付与