求人一覧
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財務課 一般 年収400万円以上 年間休日125日
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給料
年収
4,000,000円〜 -
給与詳細
【給与・年収】
年収:400万円〜600万円 -
所在地
東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル 7階
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職種
本社一般
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仕事内容
◇ 予算作成、予実管理(月次・四半期) 当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。 ◇ 銀行対応(主に融資関連業務) 新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施設の開設が決定する都度、銀行との諸条件の折衝を行います。 ◇ M&A案件の検討・管理 当社はM&Aをホスピス事業の拡大や周辺事業への展開の方策の一つとして捉えており、取引先等からご紹介いただく案件を各部署と連携しながら検討・実行します。 ◇ 法定開示書類のレビュー 四半期報告書や有価証券報告書などの開示書類について、関係部署で作成した資料をレビューする業務を行います。 ※ご希望・適性に応じてIR業務も一部お任せする可能性があります
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勤務時間
9時〜18時、フレックスタイム制(コアタイム10時〜15時) 実働8時間(休憩1時間) ※上記時間は勤務時間例です。 年間休日125日(夏季・冬季休暇5日を含む) 有給休暇付与(4月または10月に一斉付与)
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財務課長 次長 年収700万円以上 年間休日125日
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給料
月給
583,000円〜 -
給与詳細
【給与・年収】
年収:700〜1,200万円
月収:583,000円〜
?管理監督者の為、手当なし
?昇給:あり -
所在地
東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル 7階
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職種
本社一般
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仕事内容
◇ 予算作成、予実管理(月次・四半期) 当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。 ◇ 銀行対応(主に融資関連業務) 新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施設の開設が決定する都度、銀行との諸条件の折衝を行います。 ◇ M&A案件の検討・管理 当社はM&Aをホスピス事業の拡大や周辺事業への展開の方策の一つとして捉えており、取引先等からご紹介いただく案件を各部署と連携しながら検討・実行します。 ◇ 法定開示書類のレビュー 四半期報告書や有価証券報告書などの開示書類について、関係部署で作成した資料をレビューする業務を行います。 ※ご希望・適性に応じてIR業務も一部お任せする可能性があります
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勤務時間
9時〜18時 実働8時間(休憩1時間) フレックスタイム制(コアタイム10時〜15時) ※上記時間は勤務時間例です ※月:20〜30時間程度 完全週休2日(土日祝) 年間休日125日(夏季・冬季休暇5日を含む) 有給休暇付与(4月または10月に一斉付与)
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事業企画部 総務 課長 年収600万円以上 年休125日
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給料
年収
6,000,000円〜 -
給与詳細
【給与・年収】
年収:600〜750万円 -
所在地
東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル 7階
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職種
本社一般
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仕事内容
総務課のメンバー管理、タスク管理、スケジュール管理など、総務に関する管理業務全般を行って頂きます。 具体的な総務業務は以下の通りです。 ■備品の管理、発注(メイン業務) 各施設からの「○○が壊れた」「○○が欲しい」といった連絡に対応します。オフィス什器など一般的なものや現場で使う医療グローブ、カテーテル、包帯など医療関係、電気設備や建物関係など幅広く対応します。現在はメール、電話などで依頼が行われます。 ■取引先とのやりとり 取引先とやりとりして、設備・備品の修理の調整や価格交渉などをします。新規開設の際には業者の選定から始めることも少なくないです。 ■建物などの管理 施設の法定点検をいつどこで行うかの手配やスケジュール管理を行います。施設により設備が異なるため、開設の度に必要な点検を確認しています。 ■保険、車両などの管理 事業保険の更新、車検やメンテナンス内容の確認、社用車の納車手続きなどを行います。 ■問い合わせ対応 「社用携帯の電話帳が更新できない」など、ヘルプデスク的な業務も行います。
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勤務時間
9時〜18時、フレックスタイム制(コアタイム10時〜15時) 実働8時間(休憩1時間) ※上記時間は勤務時間例です。 年間休日125日(夏季・冬季休暇5日を含む) 有給休暇付与(4月または10月に一斉付与)
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コンプライアンス担当 ケアマネジャー 東京本社
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給料
年収
5,000,000円〜 -
給与詳細
500万円〜700万円
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所在地
東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル 7階
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職種
本社一般
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仕事内容
【コンプライアンス部とは】 ◇医療・介護の事業運営に欠かせない部署 医療・介護業界における事業運営においては、サービス提供〜報酬請求までのどの段階においても様々なルール、取り決めがあります。 それらの法令基準を把握して、行政への指定申請や変更申請、報告、行政調査への対応サポートといった業務を行うのがコンプライアンス部です。 ケアマネの皆様にとってはスキルを活かしながら会社を直接的に支えるやりがいを感じられる部署です。 ◇行政がかかわる業務全般を担当 新規指定申請、人事の変更申請、各種届出・報告、行政調査 運営指導サポート、補助金申請、制度対応(BCPHACCなど) 【主な仕事内容】 ■行政申請 新規指定の申請、人事の変更申請、更新申請、行政調査への対応、契約書や重説等の管理、補助金の申請業務、拠点からの問い合わせ対応 ■運営指導サポート 運営指導のキックオフ〜クローズまでサポート、帳票チェック、拠点の巡回訪問、研修の実施等 ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
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勤務時間
9時〜18時 実働8時間(休憩60分) 【年間休日】 115日 【有給休暇】 10日 ◇冬季休暇(3日間) ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇夏季休暇(2日間) ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇
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経理次長 年収700万円以上 東京本社
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給料
年収
7,000,000円〜 -
給与詳細
【給与・年収】
年収700万〜1,200万円
月給58.3万円〜
※年俸制(管理監督者での採用)、決算賞与含む -
所在地
東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル 7階
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職種
本社一般
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仕事内容
管理職(次長として)の立場で主に決算とりまとめや開示といった主計業務をメインで担当いただきます。 具体的には ◆日常経理業務のチェック ◆月次・四半期・年次決算とりまとめ ◆連結決算(子会社2社) ◆開示資料作成 ◆監査法人対応 ◆税務対応 ※その他、ご経験や適性に応じてM&A発生時のサポート業務に従事いただくこともあります。
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勤務時間
【勤務時間】 09:00〜18:00 休憩時間60分 【時間】 月20〜30時間程度 【フレックスタイム制有無/コアタイム】有 10:00-15:00 年間休日125日(夏季休暇・冬季休暇を含む) 年末年始, 慶弔休暇, 有給休暇 完全週休2日制
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社内SE 正社員 医療ベンチャー企業 東京都中央区京橋
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給料
年収
5,000,000円〜 -
給与詳細
【給与・年収】
500〜600万円 -
所在地
東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル 7階
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職種
本社一般
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仕事内容
ネットワークまたはアプリケーションの構築、運用を行う社内SE ●以下何れかのスキルのご経験がある方には、職務内容とは別に該当プロジェクトが業務に加わります。 ・社内システムやインフラの運用設計・運用管理、監視、保守、検証 ・社内システムの改善・運用(ベンダーとの折衝) ・社内からの問い合わせ、トラブル報告への対応(ヘルプデスク) ・業務改善・効率化のためのDX化への取組み ・拠点開設時のネットワーク・インフラ構築(出張あり)など
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勤務時間
9時〜18時、フレックスタイム制(コアタイム10時〜15時) 実働8時間(休憩1時間) ※上記時間は勤務時間例です。 年間休日125日(夏季・冬季休暇5日を含む) 有給休暇付与(4月または10月に一斉付与)
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